Informacje prasowe
październik 2005
Konferencja "HRM Systems GigaCon"

Celem konferencji była promocja wysokiej jakości produktów i usług z zakresu rozwiązań informatycznych wspomagających zarządzanie personelem, a także na rzecz wzrostu zaufania praktyków HR do nowych rozwiązań. Firma P-Soft na podstawie zamieszczonego artykułu nt.” Miękkie zarządzanie HR” w katalogu konferencji wyjaśniała celowość tej koncepcji w zastosowaniu do zarządzania zasobami ludzkimi przedsiębiorstwa.
„Miękkie kontra twarde zarządzanie personelem” (pdf ~96kb)
maj 2004
Personel i Zarządzanie,

Temat : "Oprogramowanie HRM - praktyczna pomoc dla działów personalnych"
Artykuł dotyczy popularnych programów wspomagających zarządzanie kadrami dostępnych i użytkowanych w Polsce. Został opracowany na podstawie informacji producentów oraz opinii użytkowników.
październik 2003
Konferencja - "Konwent HR - Informatyka i ludzie"

Firma P-Soft Polska zaprezentowała podczas wystąpienia seminaryjnego temat " Poprawa wydajności pracowników, sukces firmy!. Wykorzystanie systemów informatycznych do okresowych ocen pracowniczych."
Nasi prelegaci opisywali jakie są skuteczne metody oceny wydajności pracownika oraz jakie kluczowe elementy wchodzą w jej skład.
   


Opis systemu HRS:

Zintegrowany system "miękkiego" zarządzania personelem HRS to
kompletne oprogramowanie wspomagające
zarządzanie zasobami ludzkimi.
więcej informacji >>


Informacje na temat: